——三星裝飾2011年年中工作會暨全國經(jīng)理特訓(xùn)會在順德順利召開
8月28日至9月2日，三星裝飾2011年年中工作會暨全國經(jīng)理特訓(xùn)在廣東省佛山市順德黨校隆重舉行。會上總結(jié)了2011年上半年三星裝飾在各個方面的成績、提出了企業(yè)內(nèi)部還存在的一些問題，并就主材運(yùn)營方案等進(jìn)行了討論。此外，總部還邀請專業(yè)講師對各分公司經(jīng)理進(jìn)行管理方面的培訓(xùn)，進(jìn)一步打造三星裝飾優(yōu)秀的管理團(tuán)隊，與會經(jīng)理紛紛表示收獲很大，不虛此行。
8月28日上午，由三星裝飾總部組織的為期一周的三星裝飾2011年年中工作會暨全國經(jīng)理特訓(xùn)在廣東省佛山市順德黨校正式拉開序幕。會議由人力資源部部長宋政主持，涂總首先做公司年中工作報告，通過解析半年以來整個公司的經(jīng)營運(yùn)作情況后，對經(jīng)營情況比較好的單位給與了肯定，對一些經(jīng)營情況存在問題的單位，涂總也給出了下半年工作調(diào)整的方向和方法，充分體現(xiàn)出了總部領(lǐng)導(dǎo)對各分公司的細(xì)致關(guān)懷。三星總設(shè)計師周工也在會上發(fā)表了重要講話，他結(jié)合部分單位的經(jīng)營狀況，在分公司的經(jīng)營管理上也提出了不少有針對性的意見和建議，進(jìn)一步推動了公司的系統(tǒng)化和規(guī)范化建設(shè)。管委會的羅總、人力資源章繼志總監(jiān)、法務(wù)羅敏總監(jiān)等領(lǐng)導(dǎo)到場給各位經(jīng)理加油打氣，現(xiàn)場氣氛十分熱烈。三星裝飾創(chuàng)始人余工更是親臨現(xiàn)場進(jìn)行指導(dǎo)，還給各位經(jīng)理帶來了一堂精彩的講座，經(jīng)理們再一次被余工超前的經(jīng)營意識所折服。
本次經(jīng)理會分為兩大板塊，第一大板塊是各個部門負(fù)責(zé)人對本部門工作情況進(jìn)行半年度工作總結(jié)。財審部經(jīng)理王時安和審計肖明在大會上做了財務(wù)方面的工作報告，同時指出了少數(shù)分公司在財務(wù)方面存在的問題并給出了解決問題的建議，讓各分公司在財務(wù)上對自己有了更進(jìn)一步的了解。精準(zhǔn)的數(shù)據(jù)更是給經(jīng)理們直接的刺激，大大鼓舞了士氣。質(zhì)檢部部長周升華對質(zhì)量安全問題，給大家做了詳細(xì)的報告，提升了大家對質(zhì)量安全問題的重視。廣州總部余總則對三星專供主材的全國運(yùn)作方案（以下簡稱方案）進(jìn)行了詳細(xì)的講解，答疑解惑，讓各分公司經(jīng)理們對方案有了更進(jìn)一步的了解，并組織大家對方案進(jìn)行熱烈討論。值得一提的是，經(jīng)過余總的心細(xì)講解和現(xiàn)場答疑，順德、東莞等多家分公司當(dāng)場表態(tài)支持方案的執(zhí)行，給各位經(jīng)理做出了榜樣，也讓方案執(zhí)行工作的順利展開又向前邁進(jìn)了一大步。8月30號下午，在余總的帶領(lǐng)下，經(jīng)理們還參觀了博華陶瓷和四通集團(tuán)的產(chǎn)品展示廳，讓經(jīng)理們“眼見為實”，增加了對方案順利實施的信心，并現(xiàn)場舉行了合作簽約儀式。
大會的第二大板塊是對各分公司經(jīng)理們進(jìn)行專業(yè)的培訓(xùn)。培訓(xùn)圍繞企業(yè)高層管理者的工作實踐以及應(yīng)具備的知識和能力，設(shè)置了一系列的知識優(yōu)化、能力修煉和素養(yǎng)提升課程，旨在使經(jīng)理們開闊眼界、提升綜合管理知識、強(qiáng)化實用管理技能、加強(qiáng)自我修煉，從而加深高級經(jīng)理對企業(yè)戰(zhàn)略、運(yùn)營的理解，提升其發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力，增強(qiáng)企業(yè)及個人的競爭力。在開班典禮上，涂總就對此次培訓(xùn)班的學(xué)員提出了明確的要求，他希望各位經(jīng)理能經(jīng)過培訓(xùn)，學(xué)以致用，學(xué)有所成。培訓(xùn)期間，管委會的羅總就如何“打造高效執(zhí)行力團(tuán)隊”問題，從多個方面給大家進(jìn)行了細(xì)致的講解，進(jìn)一步提升了經(jīng)理的管理意識和管理能力，讓經(jīng)理們對管理實踐問題有了更深層次的認(rèn)識。法務(wù)羅敏總監(jiān)則從法律方面給大家上了進(jìn)行了一次專業(yè)的培訓(xùn)，他以幾個常見法律糾紛問題，結(jié)合公司的實際情況，給大家上了一堂生動的法律課。鑒于公司近幾年來在人才引進(jìn)和使用方面出現(xiàn)的問題，管委會人力資源章繼志總監(jiān)與大家進(jìn)行了熱烈的討論，并就如何培養(yǎng)人才、如何留住人才、如何給員工提供一個良好的工作環(huán)境和如何管理員工等問題給經(jīng)理們進(jìn)行了一次深度培訓(xùn)。8月29日晚，品牌事業(yè)部部長張海濱就品牌運(yùn)營等問題給大家進(jìn)行了題為“品牌的力量”的講座，讓經(jīng)理們對于品牌有了一個更深入的理解，同時也加強(qiáng)了大家對品牌經(jīng)營的重視。
此次大會，總部還特別邀請黨校的管理專家何偉強(qiáng)老師和中旭集團(tuán)金牌講師宋智良老師給大家呈現(xiàn)了兩道管理知識的盛宴。兩位老師從各個角度對管理意識、管理方法和管理措施給經(jīng)理們進(jìn)行了一次全方位的培訓(xùn)，大家互相交流溝通，熱烈討論，現(xiàn)場氣氛十分火熱。
大會最后，余工到達(dá)會場就家裝行業(yè)的前景問題提出了理性的預(yù)測，并倡導(dǎo)各位經(jīng)理要用發(fā)展的眼光看問題，以公司的長遠(yuǎn)利益為導(dǎo)向。他表示，目前的家裝行業(yè)看似紅火，但是離瓶頸不遠(yuǎn)，大家要積極開拓新的市場，固守“老本行”只會讓公司在激烈的市場競爭中被淘汰。會上，余工提出“藝裝”概念，并進(jìn)行了詳細(xì)的講解和分析，給大家展開了一幅家裝新畫卷。這些連同三星總部送給各分公司經(jīng)理的管理書籍、還有余工簽送的精美陶瓷藝術(shù)品等，讓經(jīng)理們滿載而歸，精神物質(zhì)雙豐收！
